新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者維權(quán)有了“一站式”站點(diǎn)、農(nóng)民工討薪開通“速裁”綠色通道、企業(yè)迎來了上門提供“用工體檢”的仲裁員志愿者……近年來，我區(qū)大力推進(jìn)勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)及基層調(diào)解組織建設(shè)，今年上半年，全區(qū)勞動(dòng)爭議仲裁結(jié)案率保持在96%以上。

　　據(jù)介紹，截至目前，全區(qū)地市級建成勞動(dòng)人事爭議調(diào)解中心7個(gè)，勞動(dòng)人事爭議仲裁委員會(huì)由67個(gè)增加到83個(gè)，248家企業(yè)建立了勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)，成立商協(xié)會(huì)勞動(dòng)爭議調(diào)解組織50個(gè)。在此基礎(chǔ)上，我區(qū)深化制度機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新仲裁送達(dá)服務(wù)，加強(qiáng)專家隊(duì)伍建設(shè)，仲裁結(jié)案率、調(diào)解成功率分別穩(wěn)定在96.8%和67%以上。

　　同時(shí)，掛牌成立新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛一站式調(diào)解中心。認(rèn)定堆龍德慶區(qū)勞動(dòng)人事爭議調(diào)解中心、山南市郵政管理局快遞行業(yè)調(diào)解中心、林芝市郵政快遞行業(yè)勞動(dòng)爭議調(diào)解組織等三家單位為我區(qū)第一批新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)糾紛一站式調(diào)解中心，推行“一個(gè)地點(diǎn)辦公、一個(gè)窗口受理、一個(gè)口徑答復(fù)、一套流程辦理”工作機(jī)制，實(shí)現(xiàn)“進(jìn)一門、到一窗、跑一次”調(diào)解服務(wù)。

　　此外，發(fā)揮農(nóng)民工工資爭議速裁庭作用，積極推行九項(xiàng)便民措施，全面落實(shí)首辦負(fù)責(zé)、一步到庭、一裁終局和“快立、快調(diào)、快審、快結(jié)”工作機(jī)制，將審理期限壓縮至30日，依法保障農(nóng)民工工資權(quán)益，截至目前，已為2500名農(nóng)民工追討工資6125.82萬元。（卓瑪七林）

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